2023 asgari ücret zam oranını belirlemek üzere bir araya gelen Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun ikinci toplantısı 14 Aralık’ta gerçekleştirildi. Saat 14.00’te başlayan toplantı yaklaşık 2,5 saat devam etti. Toplantının sona ermesinin hemen ardından hem TÜRK-İŞ’ten hem de TİSK’ten önemli açıklamalar geldi.
İKİNCİ TOPLANTIDAN SONRA YAPILAN AÇIKLAMALAR
Toplantı sonrasında açıklamalarda bulunan TÜRK-İŞ Genel Sekreteri Pevrul Kavlak “Bu toplantıda herhangi bir rakam konuşulmadı” ifadelerine yer verdi. TİSK Genel Sekreteri Akansel Koç ise açıklamasında “Nihai karar için tekrar bir araya geleceğiz” ifadelerini kullandı. Bu kapsamda asgari ücret ile ilgili net kararın bir sonraki toplantıda kararlaştırılması bekleniyor.
Üçüncü toplantı sonrasında yapılacak açıklamada 2023 yılında uygulanacak asgari ücretin duyurulması bekleniyor.
ASGARİ ÜCRET ÜÇÜNCÜ TOPLANTI BUGÜN YAPILACAK
Asgari ücrette 3. toplantı bugün gerçekleştirilecek. 15 üyeden oluşan Asgari Ücret Tespit Komisyonu'nda kararlar, oy çokluğu ile alınıyor. Geçen yıl net 2 bin 825 lira olan asgari ücret, ocak ayında yüzde 50 artırılarak 4 bin 253 liraya çıkartılmıştı. Temmuz ayındaki yüzde 30 artış ile birlikte asgari ücret kümülatif olarak 2022'de yüzde 95 artmış, net ücret 5 bin 500 lira olmuştu.
Yorum yazarak Medyabar Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Medyabar hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA), Anka Haber Ajansı (ANKA) tarafından servis edilen tüm haberler Medyabar editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Medyabar değil haberi geçen ajanstır.
Şimdi oturum açın, her yorumda isim ve e.posta yazma zahmetinden kurtulun. Oturum açmak için bir hesabınız yoksa, oluşturmak için buraya tıklayın.
Yorum yazarak Medyabar Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Medyabar hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA), Anka Haber Ajansı (ANKA) tarafından servis edilen tüm haberler Medyabar editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Medyabar değil haberi geçen ajanstır.
Yorumlar
(11)ADALET - BÜYÜK ŞEHİRLERDE aSKERİ ÜCRET 4 KAT FAZLA OLMALIDIR.
BÖYLE - 14000 TL NİN ALTINDA Kİ a SKERİ ÜCRET MİLLETİMİZCE YOK HÜKMÜNDEDİR ,, TÜM İŞÇİ SARI SENDİKALARA BİLSİNLER.
Laz Ziya - Lan asgari ücret 20000 tl olsa ne olur...kiralar 7500 olur kiyma et 500 tl,benzin 65 tl,ekmek 15 tl...asgari ücretin ne kadar olmasi önemli degil önemli olan tl 'nin yurt disi birimlerine dolar ,euro karsisindaki degeri...bu anlmayan beyin yoksunlari böyle kuru kuru tartisirlar...
BÖYLE - a skeri ücret 14000 tl niN ALTINDA OLURSA açlık sınırının ALTINDA 14000 TL KABUL EDİLEMERZ ,,14000 TL EN DÜŞÜK MEMUR MAAŞINA ENDEXLENMESİ MECBURİ HAL ALMIŞTIR,,, İŞÇİ SENDİKALARINI UYARIYORUZ. YAKACAGIZ YAKARIZZZZZZZZZZZZZ
Sapanca Gülü - Ayrılda gel.koş koş kim tutar seni.
İşsiz Tatanga - Sıfır vergi net 12 bin.tl.maaş+yol parası +yemek kırmızı çizgi.güzel rüya idi.keşke saati kurmasaydım.
Talha Sencer - Asgari ücret!
*Asgari ücret en düşük memur maaşına endekslenmeli!
*Altı ayda bir yapılab enflasyon üstü atışlar! "Yoksulluk sınırı" altındaki maaşlara çok, üstüne az artış yapılmalıdır.
*Asgari ücretten az emekli maaşı olmamalıdır.
*En düşük memur maaşı "asgari ücret sayılır çalışana bunun altında maaş verilemez.
Evliliğe teşvik için!
*Aile yardımı en az yarım asgari ücret olmalıdır.
25 yıl bir fiil evli kalmış, 55 yaşına girmiş sigortasız dar gelirli (tek maaşlı, kirada ve meskeninden başka gayri menkul yok) "ev hanımlarına" hiç bir bedel ödemeden ölene dek "yarım asgari ücret " geçim destek maaşı verilmelidir.
*Yeni bir emekli Sistemi kurulmalıdır.
Tüm vatandaş ayrıcalıksız eşit sayılmalıdır. Sadace üst düzey görev yapmış! Birkaç makam da görev yapmış emeklilere "koruma hakkı" verilebilir. Birey çalışırken çok kazansın. EMEKLİLİKTE BİRİKİMİ İLE FARKLI YAŞASIN.
Eğitim-makam- fazla prim-iş riski getiriside, çalışırken geçerlidir. Fazla ödenen prim! Emeklide çalışırken bu şansı yakalamayan, dar gelirli maaşına kaynaktır.
*Asgari ücret ve çalışılan yıl!Ana kritedir.
Emekliker arasındaki maaş farkını! "dar gelirli kriterleri "nin(Kirada taşınmazı yok-öğrenci çocuk var-bekar çocuk var-engelisi var- bakmakla yükümlü yaşlısı ve yakını- bakmakla yükümlü yetimi var) belirlediği daha adil Sistem mümkün!
Ayrıcalıkların kalkması, birden fazla maaşların kaldırılması kaynaktır.
Ek işler için verilen mesai ve maaş miktarı asgari ücreti geçmemelidir.
En yüksek emekli maaşına ! "Asgari ücretin 4 katını geçmez. "yasağı konulmalıdır.
Bu da kaynaktır. Sisteme uygun maaşa gelene kadar fazla maaşlar dondurulur, kaynaktır.
Örnek.
Asgari ücret =Endüşük memur maaşı = 10.850 TL. Birey 41 yıl çalışmış..
Eş ve kendisi üzerinde taşınmaz yok. 6 ayda bir belirlenen dar gelir kriter bedeli Kira yardım bedeli aylık 500 TL olsun.
Bekar yada öğrencisi var bedeli! Aylık 400 TL .olsun.
Maaşı =asgari ücret +(çalışılan yıl × 6 aylık enflasyon/2)+500+400=
10.850+(41×40=1640)+900=
Karabatak - Kardeş dediklerin,kriterlerin doğru ve katılıyorum.Lakin bu saydıkların üretici ve sosyal devletlerde olur.Unuttuğun birşeyi hatırlatıyorum sana,bizim güzel ülkemiz VERGİ DEVLETİ.Ürettiği tek şey vergi,geçim kaynağı vergi,o yüzden bu skala onları aşar.Çoğrafya kaderdir...
değişik:):):) - tadı kalmadı:)... işçinin hakkı sadaka moduna döndü:)...
YAP - 12,000 TL NİN ALTI A SKERİ ÜCRET ASLA KABUL EDİLMEYECEK ,, TÜM İŞÇİLER OLARAK İŞÇİ SENDİKASI BIRAKMAYIZ İİ ZATEN YANIYOZ 20 YILDIR ,,VE YAKARIZ İŞÇİ SENDİKALARINI BİLİN ,,,,,, SON UYARIMIZ VE KIRMIZI ÇİZGİMİZ 12,000 TL DİR.
Sakarya - Bir viks 103 TL olmuş bakalım asgari ücret ne olcak
Yazılan yorumlardan Medyabar hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz. Sitemizin Topluluk Kurallarına uymayan yorumlar yayınlanmaz. Yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz.
Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA), Anka Haber Ajansı (ANKA) tarafından servis edilen tüm haberler Medyabar editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Medyabar değil haberi geçen ajanstır.