Memur ve emeklilerin gözü bugünde

Milyonlarca memur ve memur emeklisinin önümüzdeki iki yıllık zam oranlarını belirleyecek olan toplu sözleşme sürecinde geri sayım başladı. Bugün, yasal müzakere sürecinde son gün. Eğer toplu sözleşme masada imzalanamazsa kararı hakem heyeti verecek.

Yaklaşık 4 milyon memur ve 2.2 milyon memur emeklisinin maaş ve aylıklarına 2022 ve 2023 yıllarında yapılacak zammın belirleneceği toplu sözleşme görüşmeleri 2 Ağustos’ta başlamıştı. Hükümet 12 Ağustos’ta ilk teklifini açıklamıştı. Teklifte 2022’nin ilk altı ayı için yüzde 5, ikinci altı için yüzde 6, 2023’ün ilk altı için yüzde 6, ikinci altı için yine yüzde 6 zam ve enflasyon farkı yer alıyordu.

YENİSİNİ İSTEDİ, EYLEM YAPTI

Zam teklifine ilave olarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, memur ve memur emeklisinin maaş ve ikramiyelerinde önemli artış sağlayan 3600 ek gösterge konusunun çözümü için mesaj vermişti. Ancak memur sendikaları, teklifi yeterli bulmayıp yenisini talep etmiş ve sonrasında gelişmeler üzerine 19 Ağustos’ta Ankara’da eylem yapmıştı. Gelinen noktada henüz bir anlaşma sağlanamadı.

BU GECE SONA ERİYOR

Yasal müzakere süresi 22 Ağustos’ta yani bugün saat 23.59 itibarıyla sona eriyor. Bir başka deyişle zam pazarlığı masada uzlaşmayla çözülecekse imzaların bugün atılması gerekiyor. Görüşmelerde bir sonuca varılamaması halinde toplu sözleşmede devreye Kamu Görevlileri Hakem Kurulu girecek. Bu olasılık öne çıkmış gözüküyor. Çünkü memurun perşembe günkü eyleminin, bu ihtimali artırdığı yorumlanıyor.

2019’DA DA DEVREYE GİRMİŞTİ

Devreye hakem heyeti girerse 26-31 Ağustos arasında tarafların teklifini değerlendirip kararını verecek. Hakemin vereceği karar kesin ve toplu sözleşme hükmünde olacak. Bu, hakem kurulunun ilk kararı olmayacak. 2019 yılındaki toplu sözleşme görüşmelerinde de uzlaşma sağlanamadığı için hakem kurulu kararıyla 2020 yılında yüzde 4+4, 2021 yılında da yüzde 3+3 oranında zam oranı belirlenmişti. Enflasyon farkı da bu rakamlara eklenmişti.

SEYYANEN 600 TL VE İKRAMİYE TALEBİ

Bu yıl, Memur-Sen ve Türkiye Kamu-Sen ortak bir teklif metniyle toplu sözleşme masasına oturdu. İki konfederasyonun ortak teklifinde taban aylığa 600 lira seyyanen zam, 2022’de yüzde 21, 2023’te yüzde 17, her yıl yüzde 3 olmak üzere iki yılda toplam yüzde 6 refah payı artışı bulunuyor. Vergi diliminde düzenleme, toplu sözleşme ikramiyesinin artırılması, görevde yükselme ve unvan değişikliği, bayram ikramiyesi, özel hizmet tazminatı, toplu sözleşme ikramiyesinin artırılması da talepler arasında bulunuyor.

22 Ağu 2021 - 11:28 - Ekonomi --- Okunma

medyabar.com son bir ayda 3.381.000 kez ziyaret edildi.


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Medyabar Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Medyabar hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler Medyabar editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Medyabar değil haberi geçen ajanstır.

01

Recep Kocamanav -

3600 Reisin tutamadığı ve geciken vaadi...

Ayrıcalıksız az alana çok, çok alana az olarak, mevcut tüm ek gösterge lerde iyileştirme ile söz yerine gelmiş olur.

Kamuda yapılan hiçbir iş diğerinden üstün olamaz. Bugün polis öğretemen sağlıkçı, yarın itfaiyeci yöneticiye yoğun ve önemli görev düşebilir.

Ek gösterge artışı! emekli ikramiye ve maaşlarında birazcık denge sağlayan unsurdur.

İktidar en kısa zamanda "emeklilik sistemini"

Kamu işçisi memur vb. Ayrımı yapmadan üst makam, eğitim ayrıcalıklarını kaldırarak" vatandaş eşit sayılmalı. "

Çalışılan yıl gurupları oluşturarak! Maaşlarda "çalışılan yıl ve asgari ücreti" ana kriter alan, ​adil bir şekilde dizayn edip yasallaştırmalıdır.

Birey çalışırken çok kazansın. Birikimi ile emeklide farklı yaşasın.

Eski yeni işçi memur emekli maaş farkı eski yeni emekli maaşı adaletsizlik tir. Vatandaş emeklide devletin sırtına eşit binmeli.

Ana kriter haricinde maaş farkı sadece zaruri ihtiyaçları olmalı. Bunlar da dar gelirli koruma adına yapılmalı. Evi kirada, bekarı öğrencisi engelisi ve yakın yaşlısı olan YETİM bakan ailelere her 6 ayda belirlenen insani fark lar olabilir.

4 maaş gurubu belirlenir.

İlk maaş gurubuna 1 asgari ücret diğerlerine artırarak maaş hesaplanır. Emekli maaşına 4 asgari ücreti geçemez şeklinde tavan koyulmalı. Mevcut maaşlar dondurulmalıdır.

Yanıtla . 1Beğen . 0Beğenme 22 Ağustos 12:03
03

Mühendis - @Recep Kocamanav 01 nolu yoruma cevabı: Sizin kafa bu kadar çalışıyor işte... Sadece gülüyorum 4-5 yıl mühendislik fakültesinde adamın göbeği çatlasın mezun olacağım diye sonra KPSS den yardırsın zorlamayla atansın üstüne yetmezmiş gibi yaptığı işte mühendis milyonluk proje ve hak edişlere imza atsın hiç bir sorumluluğu olmayan din görevlisi, hemşire, polis, öğretmenle aynı göstergeye sahip olsun ne güzel dünya... 3600 yasalaşırsa ben şahsen çoçuğumu vereceğim imam Hatip lisesine mezun olsun. 1 sene KPSS den yardırsın 19-20 yaşında 10-15 cemaatli bir köye atansın ohh ne güzel mühendislikte 4-5 sene okuyup sonra zorla atanacak aynı maaaşı alacak nede olsa, bir de üstüne milyonluk işlere imza atacak sayıştaya, mahkemelere, idareciye hesap verecek bundan sonra salak adam mühendis olur. akıllı adam imam, hemşire, polis en son öğretmen olur. Mühendisi bitirdiler ülkede başkada birşey demiyorum.

Yanıtla . 0Beğen . 0Beğenme 23 Ağustos 08:30
02

Sacid Melik Duru - @Recep Kocamanav 01 nolu yoruma cevabı: Doğru!

Birey nasibinde varsa, eğitimi, makamı ve yaptığı işin riskine göre paralı işi buluyor.

Bu kriterler çalışırken getiriyi hak eder. Emeklide hükmü yoktur.

Bu herkese de çalışırken çok kazançlı iş nasip olmuyor. Hele KAPİTALİST sistem çok çalışanı çok kazandırmıyor. I

Çalışırken harcanan bir emek var...

Emekli de emek yok.. Devletten alınan pay eşit olmalı. Adalet budur.

Eğitim makam iş riski vb. Yok..

Çalışırken çok kazanın birikim farkı var.. Bu birikimler ile farklı yaşaması haktır.

Daha fazla ayrıcalık kul hakkıdır. Yoksulun ekmeğini çalmaktır. Hazine herkesin malıdır.

Yanıtla . 3Beğen . 0Beğenme 22 Ağustos 12:20



Anket Aşı karşıtlarına soruyoruz? Neden aşı olmak istemiyorsunuz?